Kedves látogató! Ön jelenleg egy archivált cikket olvas. Utolsó frissítés: 2024.05.30 17:37

Álláspályázat - Titkársági koordinátor

Kulcsszavak Megosztás

Budapest II. kerületi Polgármesteri Hivatal pályázatot hirdet a Városüzemeltetési Igazgatóság Parkolási Osztályán titkársági koordinátor munkakör betöltésére.

P Á L Y Á Z A T I F E L H Í V Á S

Budapest II. kerületi Polgármesteri Hivatal

pályázatot hirdet a

Városüzemeltetési Igazgatóság

Parkolási Osztályán

titkársági koordinátor

munkakör betöltésére.

A jogviszony jellege: határozatlan


A foglalkoztatás jellege:
teljes munkaidő


A munkavégzés helye:
1023 Budapest, Bécsi út 17-21.


Pályázati feltételek:

  • minimum középiskolai végzettség
  • haladó szintű számítógépes ismeretek (Excel, Word).


A munkakörhöz tartozó főbb tevékenységi körök:

  • bankszámlakivonatok forgalmának rögzítése a parkolási rendszerben,
  • kapcsolódó nyilvántartások vezetése, kimutatások, statisztikák készítése (Excel ismeret nélkülözhetetlen)
  • humánpolitikai feladatokkal kapcsolatos adminisztráció ellátása,
  • Parkolási Osztály és Parkolási Ügyfélszolgálat bizonylatainak ellenőrzése (éremszállítás, ügyfélszolgálati pénzkezelés),
  • egyéb adminisztrációs tevékenység.


Elvárt kompetenciák:

  • Excel haladó szintű ismerete (alap követelmény: gyakorlott függvény ismeret és használat), ennek hiánya kizáró ok,
  • önálló munkavégzés,
  • precizitás, pontosság,
  • terhelhetőség,
  • jó problémamegoldó képesség,
  • jó szervezőkészség,
  • stratégiai szemléletmód,
  • jó szóbeli és írásbeli kommunikációs készség,
  • csapatmunka, jó együttműködő képesség.


Az elbírálásánál előnyt jelent:

  • Excel magas fokú ismerete
  • pénzügyi területen szerzett tapasztalat


A pályázat részeként benyújtandó iratok és nyilatkozatok:

1. részletes szakmai életutat bemutató önéletrajz;

2. iskolai végzettséget, szakképzettséget igazoló okirat(ok) másolata;

3. Nyilatkozat, amelyben a pályázó hozzájárul a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggésben szükséges kezeléséhez.

4. Adatkezelési nyilatkozat az Adatkezelői tájékoztatásra vonatkozóan, amelyben a pályázó igazolja, hogy az Adatkezelési tájékoztatót a „Pályázati eljárás keretében az előírt feltételek megvalósulásának vizsgálata, beérkezett álláspályázatokhoz, önéletrajzokhoz kapcsolódó adatkezelés ”ügyhöz kapcsolódóan megismerte.

Nyilatkozat elérése:

https://masodikkerulet.hu/karrier/a-palyazati-eljarasokkal-kapcsolatos-adatkezelesi-tajekoztato-es-kitoltendo-nyilatkozat

5. Nyilatkozat büntetlen előéletről

90 napnál nem régebbi keltezésű hatósági erkölcsi bizonyítvány, mely igazolja a büntetlen előéletet, vagy nyilatkozat arra vonatkozóan, hogy nyertes pályázat esetén az igazolást legkésőbb a jogviszony létesítése napjáig bemutatja.


A munkabér megállapítására és a juttatásokra a Munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény és a helyi Közszolgálati Szabályzat rendelkezései az irányadók.

Juttatások:

  • havi bruttó bér: 417.000 Ft
  • nettó 300.000 Ft cafeteria/év,
  • nettó 100.000 Ft ruházati hozzájárulás/év,
  • vidékről történő bejárás esetén 86%-os utazási költségtérítés.
  • szükség szerint albérleti támogatás
  • Közszolgálati Szabályzat szerinti egyéb juttatások (iskolakezdési támogatás, szemüveg térítés stb.)


A pályázat benyújtásának határideje:
2024. május 9.


A pályázat elbírálásának határideje:
2024. május 24.


A munkakör betölthető:
az elbírálást követően azonnal


A pályázati kiírás további közzétételének helye:
Bp. Főváros Önkormányzat honlapja, Budai Polgár, FB


A pályázat benyújtásának módja, helye és további információ:

Elektronikus úton a [email protected] e-mail címre lehet megküldeni a pályázatokat, a tárgyban kérjük feltüntetni a munkakör megnevezését: „titkársági koordinátor”.

A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt nyújtanak a Humánpolitikai Osztály munkatársai az alábbi telefonszámon: 06-1-346-5529, illetve a szakterület részéről: Kochné Mizsey Gabriella kiemelt pénzügyi referens a 06-1-346-5534-es telefonszámon 8:00-14:00 óra között.


A pályázati eljárás, a pályázat elbírálásának módja, rendje:

A benyújtott pályázatokat előzetesen a Jegyző által kijelölt háromtagú Bizottság bírálja el. A kiírásban megjelölt feltételeknek megfelelő pályázatok előszűrését követően a Bizottság által kiválasztott pályázók személyes meghallgatáson vesznek részt, ahol a Bizottság a szakmai és személyes rátermettségüket vizsgálja. A foglalkoztatásról a Bizottság javaslata alapján a Jegyző - mint a munkáltatói jogkör gyakorlója - dönt. A jelentkezők a pályázatuk elbírálásáról elektronikusan kapnak tájékoztatást, legkésőbb az elbírálást követő 5 munkanapon belül. A pályáztató a pályáztatás eredménytelenné nyilvánítási jogát fenntartja.

A Hivatal feladat- és hatáskörébe tartozó tevékenységek hatékony és zökkenőmentes ellátása érdekében az adott szervezeti egységben megüresedett munkakör betöltése céljából az engedélyezett létszámkereten belül. A pályázat eredménytelenül zárult.

Archív